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viernes, 7 de julio de 2017

Microsoft recorta su plantilla

Por Maylin

Esta vez Microsoft no trae buenas noticias, las cuales por lo general hacen alusión alguna novedad tecnológica. Un comunicado emitido por el gigante estadounidense hace referencia, por el contrario, a los miles de despidos que realizarán como parte de una reorganización interna que están llevando a cabo, destinada a brindar mejores servicios a clientes y asociados, señaló un portavoz de la empresa. Según varios medios de comunicación, las cifras de los trabajadores que perderán sus empleos están estimadas entre los 3.000 y 5.000 en todo el mundo, fundamentalmente en los equipos comerciales, de manera tal que Microsoft pueda enfocarse más en la venta de servicios y programas en línea (denominada cloud).

Según informó además el portavoz, ya se están dando pasos concretos para informar a determinados empleados que sus puestos de trabajo están siendo analizados o se les anuncia simplemente que ya no necesitan de sus servicios. Dijo asimismo que, al igual que otras empresas, Microsoft realiza balances frecuentemente, lo que puede llevarla a inversiones suplementarias en algunos segmentos y, en algunos momentos, a reorganización en otros. Sin embargo, parece esta una justificación o argumentación ineficiente ante una cruda realidad que se manifiesta en esta ola de despidos. Las pérdidas de puestos de trabajos afectará la economía doméstica de miles de personas y sus familias, que hasta ahora no se habían visto afectadas por las decisiones de la empresa. De acuerdo a información que aparece en su sitio online, hoy día el grupo cuenta con unos 121.000 trabajadores.

Desde que los directivos de Microsoft decidieron darle un nuevo rumbo a esta empresa, haciendo énfasis en los negocios en la nube, restándole importancia al mercado móvil y preparándose para la desaceleración en el mercado de los ordenadores. Esto demandaba de la compañía una gran reestructuración, que se traducía miles de puestos de trabajo eliminados y divisiones desmanteladas. Hace tres años, sus principales directivos anunciaron que este proceso comenzaría con 18.000 despidos que se realizarían en el transcurso de un año. En 2015, se produjeron 7.800 despidos más, puestos de trabajo que provenían de la desaparecida Nokia en Finlandia. Para 2016 constituía una realidad que la división móvil estaba muerta con una nueva ronda de 1.850  trabajadores que perdieron sus empleos, y luego llegaron 2. 850 más. Es por eso que la noticia de estos días no toma por sorpresa a muchos, que rezan por no formar parte de las cifras de personas en paro.  

La apuesta principal de Microsoft ya no son los trabajadores, sino la nube. Y para hacer eficientes los negocios con ella, los recortes laborales son necesarios y no se han hecho esperar. Esperemos que la famosa reestructura que desarrolla el propietario de Windows no impliqué mayor número de desempleados, porque la nube no sufre, pero la gente sí.

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